宿迁高新区对标新时代党建工作新要求，抓住园区“高技术、高成长、高附加值”为显著特征的“三高”企业，探索实施“三高”企业党建，形成了以点带面、竞相迸发的生动态势。
理顺工作机制，下好体系联动“先手棋”。构建360组织架构，用网格化实现非公企业党建全覆盖。“3”即建立；“6”即按照园区六大产业片区划分网格，由片区长、网格长和网格员、党建专职指导员合力推动企业党建工作，实现“园中有网，片中有格、格中有人”。“0”即指助力企业发展零距离，实现党建指导零距离，政策扶持零距离，企业服务零距离。
实施“大树”工程，画好非公党建“同心圆”。从组织建设、队伍建设、品牌建设和保障建设等方面总结形成“红色大树”工程，统筹推进“根深干直”、“枝繁叶茂”、“花红果硕”、“阳光雨露”4大项目。重点建强“六化”党组织，让组织架构系统化、党务队伍专业化、活动阵地实体化、党建工作信息化、激励保障体系化、作用形象显性化。打造“六有”新阵地，即有场所、有标志、有制度、有党旗、有设施、有书报，提升党组织凝聚力，使党组织活动开展有记录、有故事、有特色、有氛围、有保障。奋力实现企业党建“六高”目标，即党员占比高、组织覆盖成都高、规范化程度高、引领发展质量高、品牌知名度高、群众满意度高。
夯实党建基础，牵牢拓面提质“牛鼻子”。大力推动企业出资人和党组织书记“一肩挑”，选优配强企业出资人队伍、党务工作者队伍和党员队伍，常态开展“同心同行、‘红领’引航”先锋评选活动。抓实两个覆盖，建立企业党建工作信息库，实施后进企业党组织党工委联系点制度和无党组织企业网格员包保制度，推进党的工作落地见效。坚持党建与生产经营“双轮驱动”，强化“两个作用”，设立“党员攻坚队”“党员技术攻关组”“党员工匠（技能大师）工作室”等，引导和支持企业党员在开拓市场、革新技术、提高效益中发挥先锋模范作用。
建强党建联盟，弹好全链助企“协奏曲”。围绕产业抓党建、抓好党建兴产业，宿迁高新区全力推进产业链党建联盟建设。探索组建新材料、绿色食品等党建联盟，形成了党建工作主管部门、行业主管部门、产业龙头企业和产业链企业的“2+4+X+N”党建联盟共同体，实行组织联建、党员联管、资源联用、活动联办。充分发挥党建联盟的桥梁和纽带作用，优化各方助企力量，整合各方助企资源，推动资源、要素向产业链聚焦，加快推动块状经济向现代产业集群集聚转型发展。
“三高”企业强党建，园区发展高质量。在党建引领下，宿迁高新区经济运行稳中有进、质效向好，经企业自主申报高新区首批认定“三高”企业97家，前三季度园区企业实现开票销售同比增长25.24%，改革创新先行区、协同发展示范区、全市创新核心区地位不断提升。宿迁高新区获批为江苏自由贸易试验区联动创新发展区，宿迁北斗电子信息产业园获批省级科技企业孵化器；江苏北斗星通汽车电子有限公司获批为省工业互联网发展示范企业，江苏博迁新材料股份有限公司在上交所挂牌上市，江苏益客食品集团股份有限公司通过首发上会审核。
